职业@OneTrust

共同维护隐私、安全和信任。一个团队。OneTrust。了解更多关于加入我们的团队,开始一个独特的职业生涯。

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职业生涯

在OneTrust工作

我们是发展最快的公司,在全球范围内运营信托,使它成为一个更好的地方。了解更多关于OneTeam的意义,开始一个独一无二的职业生涯。

我们CEO的便条…

我们在隐私方面的开创性工作是一个存在的问题。我们要确保我们正在创造一个我们想要生活的环境,这太重要了,不能出错。我们以高标准要求自己和彼此。我们的员工具有使命感,不满足于最好的东西。他们督促自己做得更多,足够谦虚,知道自己在路上会犯错误,对重要的工作充满热情。

首席执行官Kabir Barday

团队

在OneTrust找到你的位置

无论你是终身职业人士还是刚刚开始你的职业生涯,OneTrust都重视所有团队中独特、多样化的背景。

带有文字和线形图的绿色桌面计算机窗口。

研究与开发

代码多?是的,我们的代码。我们有一个由全明星工程师、开发人员和架构师组成的团队,开创了一个全新的软件类别:信任。无论是酝酿流畅的JavaScript,还是让海量数据共舞,还是构建我们100%基于云的平台,我们的研发团队都准备好迎接挑战:创建一个信任的平台,干净到你可以在其中看到自己的倒影。乐动平台登录链接在哪

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绿色握手图标

销售

ABC -永远要有商量的余地。哦,我们Close, too;但我们坚持的“倾听优先”的发现过程,是我们安排交易和为客户创造解决方案的方式中不可或缺的一部分。我们精通技术,善于沟通,知道如何精确地解释和翻译客户的业务需求。

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专业服务

别担心,我们会支持你的。每一位OneTrust的新客户都在门口被“熊抱”。我们的PSO团队在那里确保每个用户的一切都是应该的。嘘……问问我们的顾客就知道了!从实施到售后支持,我们都在。技术和功能知识的融合使这个团队的每一个成员都成为隐私机器中无价的一部分。

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产品管理

不要睡在信任上。我们没有。为了有效地设计关注数据隐私、操作信任、伦理和同意的产品,你必须保持清醒,把注意力集中在一件事上:客户。我们的产品团队不仅设计了驱动信任机器的发动机,还设计了踩油门的脚和踩方向盘的手。我们确保我们的客户在他们需要的时间到达他们需要去的地方。

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销售工程

销售和工程吗?是的!我们的销售团队成员是建立关系的高手,但在某些情况下,需要更多的技术方法。我们的销售工程师是销售知识和技术敏锐的完美结合。他们负责将所有技术转化为未来的OneTrust客户。通过提供这个额外的功能,我们为我们的销售团队赋权,同时为我们的客户提供额外的服务。

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市场营销

我们正在OneTrust建立一个信托市场。我们希望帮助各种形状和规模的公司不仅参与,而且在不断变化的数字环境中茁壮成长。我们的营销团队确保我们的产品系列符合这个信任向前的数字经济新参与者的眼睛。创造需求推动了OneTrust作为一家企业的成功,但更重要的是,它将我们的产品交到人们手中,推动世界走向一个信任至上的未来。

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一般和行政

让你的技能在我们的G&A团队中脱颖而出,比如法律、人力资源、会计和财务等。乐动体育官方活动a每个公司都需要支持性的员工来帮助处理日常事务,OneTrust也不例外。在OneTrust,我们的G&A团队学习更快,解决令人兴奋的问题。在一个充满活力、不断成长的团队中,没有哪一天是一成不变的,也有很多职业发展和进步的机会。

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职业生涯在OneTrust

想了解更多关于您未来OneTrust职业的细节吗?查看我们的博客了解更多信息。

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两位商务女性坐在桌子旁聊天,右边是她们的笔记本电脑,左边是OneTrust渐变绿色。
位置

在全球范围内

OneTrust的总部设在亚特兰大和伦敦,在世界各地令人兴奋的城市设有附属办事处。

好处

在OneTrust津贴

我们的员工奖励理念涵盖了精神、身体和情感上的健康,因为我们希望员工在工作内外都取得成功。有些福利因地区而异,但以下是你可以从我们的OneTeam总奖励计划中期待得到的:

有竞争力的薪酬

我们为最优秀的人才提供高薪酬和具有竞争力的一揽子方案,包括所有股权、绩效奖金和与之匹配的退休储蓄。我们还致力于公平公平的薪酬做法。

工作的灵活性

无论在家里还是在办公室,我们相信你能完成工作。我们的员工可以选择在办公室工作,完全远程工作,或者根据他们的角色和责任采用混合弹性时间表。

职业发展

作为2020年公司500强中增长最快的公司,您将加入定义类别的信任软件平台。乐动平台登录链接在哪通过我们的学习和发展计划,通过获得行业认证成为专家。

员工认可

我们用我们所知道的最好的方式来庆祝我们的成就——一起。我们的员工被邀请参加员工赞赏社交活动,参加赠票活动,并通过喊话互相庆祝。

关注健康

去度假或者做志愿者——我们在全球有无限的专利商标权。你还可以获得ClassPass会员资格、慷慨的公司假期(包括你的生日假)和带薪病假。

医疗/处方药

没有对健康有益的一揽子计划是不完整的。我们为员工提供公司支付的医疗保险、产假、心理健康福利和员工援助计划。

*不同地区的具体福利不同,所以请与招聘人员确认你未来职位的具体待遇。
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把报价生活@ OneTrust

“12周的产假让我在整个怀孕期间都很安心。OneTrust的政策和员工让我可以完全专注于家人的健康和幸福。”

Kaitlyn Archibald,产品营销经理
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把报价生活@ OneTrust

“我用了美国专利商标局的无限福利,和家人一起去拉达克-喜马拉雅山脉度过了我梦想中的假期。”

Naveen Kumar,销售运营经理
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把报价生活@ OneTrust

“我喜欢OneTrust提供的成长和学习机会。我有机会在团队培训、特殊项目、活动策划和我们的ETG团队中合作。”

朱莉·加勒特,人才引进合伙人

多样性和包容性

独一无二的你,
就是我们喜欢的方式

在OneTrust,我们是行业先驱,彻底改变了我们的客户如何管理其组织内的数据隐私、安全和信任项目。我们持续成功的关键是致力于打造全球多元化的团队,为包容性和创新的环境提供动力。创造性的想法、观点和背景在这里被颂扬。我们的目标是激励我们的员工做最真实的自己,因为这使我们的团队独一无二。

我们最近的计划

DE&I委员会

OneTrust的多元化、公平和包容委员会为OneTrust员工提供了一个自愿的机会,鼓励讨论并引发变革。这个为期一年的轮岗委员会帮助所有员工建立了无意识偏见培训,一个社区赠款计划,两个员工资源小组,等等。

(电子邮件保护)

委员会的使命(电子邮件保护)员工信任小组旨在创建一个包容性的空间,以支持OneTrust团队中来自非洲侨民的声音,以便赋权、合作和建设社区。(电子邮件保护)致力于跨部门、跨地点、跨工作职能和跨组织结构的员工培养和发展。

(电子邮件保护)

OneTrust建立我们的(电子邮件保护)员工信任组织,加强我们的全球女性社区和她们在技术领域的盟友。我们通过会员发展、继续教育、招聘和社会活动,为OneTrust的女性提供装备和赋权,使她们获得成功,从而培养一种真正包容的、支持科技领域女性的文化。

社区组织

作为我们社区捐赠承诺的一部分,OneTrust目前与四个多元化组织合作,这样我们就可以共同实现我们的目标。

气候行动

我们已经签署了以科学为基础的目标计划.我们将用他们的方法设定一个雄心勃勃的、有科学依据的、值得信赖的净零目标。

偏离的工作场所

OneTrust的所有员工都参加过无意识的偏见培训,无论职位如何。此外,我们有一个内部的Bar Raiser招聘计划,以消除招聘过程中的偏见。

一个行业领先的工作场所

在OneTrust,我们有一个获奖的产品而且工作场所。

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